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1、認真遵守黨和國家的政策法令，遵守公司各項規(guī)章制度，當遵紀守法員工。 2、領(lǐng)導(dǎo)辦公室工作，落實總經(jīng)理指示，督促檢查經(jīng)營目標的完成。 3、參與公司重要經(jīng)營活動的策劃，努力當好總經(jīng)理參謀助手。 4、草擬公司文件、合同以及規(guī)章制度，處理來往公文。 5、積極協(xié)調(diào)公司和政府有關(guān)部門關(guān)系，為公司創(chuàng)造良好外部環(huán)境。 6、協(xié)議公司各部門關(guān)系，上傳下達、下傳上達，促進公司高效運轉(zhuǎn)。 7、加強本部門員工日常管理和考核工作，每月進行講評一次，不斷提高管理水平。 8、做好公司宣傳思想工作和工會工作，提高員工凝聚力。 9、按時完成公司各種證件、執(zhí)照的檢、審驗工作，保證公司正常經(jīng)營。 10、做好公司人員招聘、人事管理以及勞動合同管理工作。 11、不斷學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識，提高自身業(yè)務(wù)能力，適應(yīng)公司發(fā)展。 12、認真負責(zé)、主動、積極地開展工作，圓滿完成所負責(zé)的工作任務(wù)。對因個人工作不負責(zé)、拖拉原因造成公司信譽及經(jīng)濟損失，可承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任。 13、完成公司交給的其它工作。