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基本要求 :
(1)年齡：18-45歲；
(2)學歷：大專及以上學歷；
(3)人緣好，性格開朗，誠實守信，學習能力強；
(4)有良好的溝通能力和自我管理能力，親和力和責任心強；
(5)有吃苦創業精神和遠大抱負；
(6)有團隊管理、獨立創業經驗或者有銷售工作經驗者優先。
優秀潛質: 我們需要你——
1)不滿足于現狀，喜歡學習，熱愛成長，追求長遠的發展。
2)能夠抗壓，即能夠經受住業績壓力，有良好的展業思路和方法，對銷售充滿熱愛與興趣。
3)喜歡與人打交道的性格，我們的工作是與人打交道的工作，因而需要你具有活潑開朗的
性格，只有這樣，才能夠充滿自信心，朝氣和激情，從而更好地開展工作。
4)具有不計前嫌的寬闊胸懷，我們的工作需要你具有一切向前看的精神。因為所有的業績都是屬于過去的，只有不斷看到未來，才能不斷創造新的業績。因此不能為過去的事斤斤計較，耿耿于懷，要學會拿得起放得下。
5)具有熱愛生活的勇氣和信心，只有對生活充滿熱愛和激情，才能積極接受展業的考驗和挑戰，使自己變得成熟。
6)懂得珍惜時間資源，相同的時間為什么會有不一樣的事業人生，關鍵在于對時間的利用上存在差異。因此你需要有較強的時間觀念，能夠很好地運用和支配時間。
7)做事有條有理，中規中矩，我們需要你能夠嚴格遵守營銷紀律，執行操作流程，嚴把品質底線。能夠充分利用保險專業知識，并有技巧性地向客戶進行產品介紹。
8)思維活躍，想法多；能夠審時度勢，積極進取；充滿耐心和毅力，勇敢地面對營銷過程中的困難和問題，尤其是能很好地做好保險營銷的創新。
9)溝通暢通，善于合作，我們的工作不是單打獨斗，我們需要你具有團隊合作精神，大局觀，團隊意識。
10)如果后幾條不滿足，參照第一條。只要你喜歡學習，熱愛成長，一切都不是問題，我們歡迎你的加入！因為我們能給你：
國際一流培訓模式，全方位多層次培訓體系，平均投入高于行業2-3倍的培訓費用，批量孕育、孵化、育成具有更高的專業能力、服務水平及綜合素質的行業“精兵強將”
公司支持：
完善的培訓體系：（保險公司最大的福利就是免費的培訓，不僅有專業知識培訓，更重要的是管理能力的培養）
一、制式培訓：
（一）新人崗前培訓
（二）新人135培訓
（三）新人銜接培訓
（四）新人轉正培訓
（五）準業務經理培訓
（六）業務經理晉升培訓
（七）準高級經理培訓
（八）高級經理晉升培訓
（九）高級經理研修（引進課程）
二、非制式培訓：
（一）TOP系列培訓
（二）LIMRA課程
（三）商學院課程
（四）三大平臺：視頻會議、專業資料庫、《個險晨訊》
多樣的榮譽體系：（讓你在每一階段都能根據自身實際情況設定發展目標，讓追逐榮譽成為動力，激勵你在太平人壽的成長，見證你的成功！）
（一）短期激勵：TOP精英論壇、TOP組織發展論壇
（二）長期激勵：MDRT、LIMRA、IDA華人保險大會、業務精英高峰會、太平商學院、組織發展日、135新人成長日
優質的福利保障：
人性關懷到位 業內少數幾家代理人享受社會保險費補貼待遇的壽險公司
尊享優質服務 績優人員和大團隊長每年免費體檢，享受公司鉑金級客戶待遇
提供全面保障 將重大疾病保障列入代理人福利保障
行業領先機制 獨享退休和繼承機制，實現資產的有效傳承
豐厚的收入：高提成傭金 新人訓練津貼 續期傭金 繼續率獎金 增員獎 育才獎 個人季度獎金 職務津貼 管理津貼 直轄組/部年終獎金 每季度出國游方案等。
職業發展和前景
隨著過去近30年中國經濟的快速發展，中產階級和豪富階層正在迅速形成，并有相當一部分從激進投資和財富快速積累階段逐步向穩健保守投資、財務安全和綜合理財方向發展，因而對能夠提供客觀、全面理財服務的理財師的要求迅猛增長。麥肯錫的一項調查資料表明，2006年中國的個人理財市場將增長到570億美元，專業理財將成為我國最具發展潛力的金融業務之一。
與理財服務需求不斷看漲形成反差，我國理財規劃師數量明顯不足。我國國內理財市場規模遠遠超過1000億元人民幣，一個成熟的理財市場，至少要達到每三個家庭中就擁有一個專業的理財師，這么計算，中國理財規劃師職業有20萬人的缺口，僅北京市就有3萬人以上的缺口。在中國，只有不到10%的消費者的財富得到了專業管理，而在美國這一比例為58%。
理財規劃師既可以服務于金融機構，如商業銀行、保險公司等，也可以獨立執業，以第三方的身份為客戶提供理財服務。1997年，美國理財師年薪的平均數是11萬美元，相當于大公司的中層經理。不同的是，他們中的很多人每年僅工作600小時。2001年，美國在包括總統等職位在內的“工作職位評鑒”排名中，理財師位列第一。
那么這一新興職業的薪水如何呢？據了解，美國理財規劃師的平均年收入是11萬美元，香港理財規劃師去年最高收入達200多萬港元，國家理財規劃專家委員會秘書長劉彥斌認為，國內理財規劃師的年薪“應該在10萬到100萬元人民幣之間”。參考我國的宏觀經濟形勢，不難預見理財規劃師將成為繼律師、注冊會計師后，國內又一個具有廣闊發展前景的金領職業。
期待優秀的你的加入！
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職位福利：年終分紅、績效獎金、全勤獎、彈性工作、補充醫療保險、定期體檢、員工旅游、帶團隊
注：聯系我時，請說是在海淀人才網上看到的。
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