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1、協(xié)助部門負責人按照會計準則梳理公司的財務數(shù)據(jù)，同時協(xié)助部門負責人對接各類審計、投資方等第三方機構(gòu)；

2、定期提供管理類財務報告和財務分析，和同業(yè)公司進行對標分析，并和公司同期數(shù)據(jù)對比分析，找出差異，并將原因及改進建議提交部門負責人及管理層；

3、組織存貨及固定資產(chǎn)盤點并做好事后分析工作，針對差異及時提出改進意見，并協(xié)助相關(guān)部門進行改進，并持續(xù)跟蹤優(yōu)化后的結(jié)果；

4、對公司稅收進行整體籌劃與管理，對業(yè)務活動涉及到的財務核算規(guī)則以及涉稅事項進行及時分析，及時提出優(yōu)化方案；

5、協(xié)助部門負責人建立、健全財務管理體系和相關(guān)財務制度，并督促檢查相關(guān)人員的執(zhí)行情況；
6、協(xié)助公司ERP系統(tǒng)及相關(guān)業(yè)務系統(tǒng)等信息化的順利有序開展。
任職資格：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，財務管理及相關(guān)專業(yè)，熟悉企業(yè)會計準則、國家相關(guān)稅收法律政策、精通金蝶（云星空）ERP軟件和OFFICE辦公軟件 ；

2、2年以上知名會計師事務所工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，CPA 優(yōu)先考慮。

3、有3年以上制造企業(yè)財務主管工作經(jīng)驗，有1年以上高新生產(chǎn)企業(yè)財務主管優(yōu)先；

4、工作責任心強，能吃苦耐勞，富有團隊精神，較強的組織協(xié)調(diào)及溝通能力。