職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
1.有體系思維,能根據公司戰略,制定培訓工作規劃。
2.協助業務體系搭建關鍵崗位人才梯隊,分層分級開發關鍵人才發展項目,如在崗干部培訓、后備人才培養、導師帶教機制建設等;
3.負責關鍵培訓項目的設計及落地,如戰略變革類項目的學習和實施;
4.緊貼業務,進行組織診斷,動態開發優化業務體系培訓課程,能夠獨立完成經驗萃取、教學活動設計;
5.維護所負責職能體系的講師庫,組織推進講師賦能,并組織協調講師完成課程開發、授課、評委等工作;
6.對培訓項目成果展開評估與復盤,業務導向持續改善與優化培訓內容;
7.領導交辦的其他事項。
2.協助業務體系搭建關鍵崗位人才梯隊,分層分級開發關鍵人才發展項目,如在崗干部培訓、后備人才培養、導師帶教機制建設等;
3.負責關鍵培訓項目的設計及落地,如戰略變革類項目的學習和實施;
4.緊貼業務,進行組織診斷,動態開發優化業務體系培訓課程,能夠獨立完成經驗萃取、教學活動設計;
5.維護所負責職能體系的講師庫,組織推進講師賦能,并組織協調講師完成課程開發、授課、評委等工作;
6.對培訓項目成果展開評估與復盤,業務導向持續改善與優化培訓內容;
7.領導交辦的其他事項。
工作地點
地址:長沙長沙縣湖南三一工業職業技術學院


職位發布者
明先生HR
三一重工股份有限公司

-
機械制造·機電·重工
-
1000人以上
-
股份制企業
-
昌平區回龍觀鎮北清路8號三一產業園