基礎研究方面，腦院依托省部共建腦重大疾病國家重點實驗室、大數據精準醫療高精尖創新中心建設，重視源頭創新，申報國家發明專利，發表高水平研究成果；在臨床研究方面，腦院依托腦重大疾病防治省部共建協同創新中心，與首都醫科大學宣武醫院（中國國際神經科學研究所）、附屬北京天壇醫院（國家神經疾病臨床研究中心）、附屬北京安定醫院（國家精神疾病臨床研究中心）和附屬北京博愛醫院（中國康復中心）等以神經精神學科為特色的臨床醫院合作，從事高水平臨床醫學人才培養、科學研究和研究成果的轉化應用。另外，作為“世界轉化神經科學聯盟”的牽頭單位，腦院利用哈佛大學麻省總醫院、約翰霍普金斯大學、麻省理工學院、瑞典卡羅林斯卡、英屬哥倫比亞大學等世界頂級醫院和研究所的強大醫學研究資源，與社會資本相結合，培養國際一流的青年醫學科學家團隊，推動國際多中心臨床研究與成果轉化。

未來5年，腦院主要任務是聚焦腦健康和腦重大疾病防治，搭建基礎與臨床研究融合平臺，營造協同創新和醫工交叉環境，引進和培養基礎、臨床雙棲領軍人才，打造國際領先的腦重大疾病防治研究機構和學術交流基地，對接中國腦計劃和北京腦科學與類腦研究中心，利用北京臨床資源承接其創新成果，推動具有中國特色的腦計劃從研究到應用全鏈條機制的建立，服務中國主動健康計劃，改善和提高中國人口健康質量。

根據上級文件精神，結合師資隊伍建設規劃，現面向社會公開招聘各類人才，有關事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

本年度擬招聘專業技術人員5名、管理人員２名，具體崗位及要求詳見《北京腦重大疾病研究院2023年度公開招聘人員計劃表》。

二、招聘人員的基本條件

（一）堅持中國共產黨的領導，政治立場堅定，具有正確的世界觀、人生觀和價值觀。

（二）遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，遵守職業道德，恪守工作紀律，身心健康。

（三）有事業心和責任感，有敬業、奉獻和團隊精神；實事求是，踏實肯干。

（四）具備履行應聘崗位所需的學科背景、理論業務知識和實際工作能力。

（五）應聘專技崗位的人員應具備博士學位，應聘管理崗位應具備碩士學位；應聘人員為普通高等學校2023年應屆畢業生及兩年內離校未就業（未繳納職工社會保險）畢業生的，須列入國家統一招生計劃，培養方式為非定向；就讀最高學歷期間未與任何單位存在勞動（錄用、聘用）關系、未繳納職工社會保險，在校期間學習成績優良，無補考記錄，按時畢業并取得相應學歷學位；應屆碩士畢業生原則上應為1993年1月1日之后出生，應屆博士畢業生原則上應為1988年1月1日之后出生；高層次科研人員年齡不限；其中非京籍（未取得北京市常住戶口）應聘人員必須符合《北京市引進畢業生管理辦法》要求。

（六）應聘人員為留學歸國人員的，其中非京籍（未取得北京市常住戶口）應聘人員須符合北京市落戶要求（提交落戶材料，具體以教育部留學服務中心要求為準）。

（七）應聘人員為博士后研究人員的，原則上應為1983年1月1日之后出生，須達到設站單位出站要求、取得博士后證書、辦結出站手續，其中非京籍（未取得北京市常住戶口）應聘人員還應符合全國博士后管理委員會關于進京落戶的條件和要求。

（八）社會在職人員須滿足戶口檔案在京或符合外埠人才引進條件。

（九）符合回避制度要求；曾因犯罪受過刑事處罰的，正在接受紀律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及有法律規定不得聘為事業單位工作人員的，不得應聘。

說明：上述（五）-（八）條應聘人員須在正式報到前準備齊全相應報到憑證材料。

三、招聘崗位及要求

見附件1：《北京腦重大疾病研究院2023年度公開招聘人員計劃表》。

四、招聘辦法

（一）報名

1.報名方式：自公告之日起接受報名，應聘者請直接與腦院人事與外事辦公室聯系，通過電子郵件報名，在郵件主題處注明具體應聘崗位，個人簡歷以附件形式發送。報名材料包括：應聘專技崗位需提供《北京腦重大疾病研究院專技人員應聘表》（附件2），3名同行專家推薦信，相關學歷、學術材料（掃描件或電子版）等；應聘管理崗位需提供《北京腦重大疾病研究院管理人員應聘表》（附件3），相關學歷、工作經歷材料（掃描件或電子版）等。

2.報名截止時間：2023年5月25日（以收到電子郵件的時間為準）。

3.電子郵件：[email protected]

（二）資格審查

人事與外事辦公室會同各用人部門根據應聘者教育背景、專業方向、研究水平、社會實踐經歷或工作經歷等進行篩選后對候選人進行資格審查，合格者進入面試環節。資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應聘者須對提供材料的真實性負責，凡提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發現，立即取消應聘資格，已辦理聘用手續者，解除聘用合同，本人承擔由此產生的一切后果。

（三）考核與體檢

1.資格審查合格后在院內進行公示7個工作日，無異議后將候選人提交專家評審小組：申請人準備ppt匯報本人的基本信息、教育背景、主要工作業績以及工作設想。評審小組對申請人面試進行考核評議，明確給出推薦意見。

2.人事與外事辦公室根據面試結果進行資格復審并組織體檢。

（四）審議與公示

1.人事與外事辦公室綜合面試及體檢結果，在腦院網站公示考核評議結果及聘任名單，時間為7個工作日。

2.擬聘結果報腦院院長辦公會會議審議擬聘人選。

五、其他需說明的情況

（一）腦院按照公開招聘計劃所公布的崗位級別進行招聘。如應聘者符合所申請崗位更高水平任職條件，則實際錄用崗位級別以學校評議結果為準。

（二）學歷學位要求

1.以國（境）外學歷學位應聘的人員，須提供由國家教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書。

2.擬接收來院工作人員報到時，正式取得最終學歷學位證書，如未取得將取消其聘用資格。

（三）服務期限

腦院與擬聘用人員約定服務期限，服務期滿后，方可調動或自費留學。其中：博士畢業生、博士后研究人員服務期為三年（含試用期），其他各類應屆畢業生服務期均為五年（含試用期），調入人員服務期五年至十年。腦院派出學習、工作者另議。

（四）聘用人員待遇

擬接收來院工作人員按照北京市和腦院相關規定兌現待遇。

六、聲明

（一）腦院2023年度首輪公開招聘信息官方發布途徑為：北京市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.beijing.gov.cn)、北京腦重大疾病研究院官方網站(http://www.bibd.org.cn)等。

（二）腦院2023年度公開招聘信息的最終解釋權歸人事與外事辦公室所有。

七、聯系方式:

通訊地址：北京市豐臺區花鄉張家街道路口107號辦公樓

相關附件下載:00ar7q

附件：

北京腦重大疾病研究院2023年度公開招聘人員計劃表

北京腦重大疾病研究院專技人員應聘表

北京腦重大疾病研究院管理人員應聘表

原標題：首都醫科大學腦重大疾病研究中心(北京腦重大疾病研究院)2023年度公開招聘公告(第一批)

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