北京積水潭醫院貴州醫院2023年招聘啟事

　　一、單位簡介

　　北京積水潭醫院貴州醫院是貴州省第一家落地并正式運行的國家區域醫療中心，是貴州省衛生健康委員會直屬正縣級公立醫院，正朝著建成“精綜合強?？?rdquo;集醫教研為一體的現代化、高水平大型綜合型醫院的目標加速前行。

　　醫院采用“一院兩區”的運營管理模式，白云院區位于貴陽市白云區思賢街206號，南明院區位于貴陽市南明區沙沖南路123號，兩院區總建筑面共約16.5萬㎡，門診用房面積約4.8萬㎡，住院用房面積達6萬㎡，配有8000㎡康復花園，有編制床位1000余張，現有職工1400余人。兩個院區設有運動醫學科、康復科、神經外科、心內科、重癥醫學科等45個臨床及醫技科室。擁有國家臨床重點?？萍芭嘤椖?個、省級重點?？祈椖?個、共有22個亞學科、設有35個臨床科室、21個病區，是貴州省骨科龍頭醫院。同時，作為貴州省唯一擁有“貴州省康復醫學中心”名片的醫院，建有目前國內單體面積最大、功能齊全、環境優美的現代康復大廳。

　　醫院學科特色顯著，臨床診療水平突出。診療范圍涵蓋以骨科為中心的所有骨病項目，白云院區開設下肢創傷科、骨盆科、骨感染科、上肢創傷科、修復重建科、足踝科(糖尿病足特色門診)、小兒骨科、關節科、脊柱科、運動醫學科、骨內科、疼痛科、康復科、中醫科、神經科、心血管科、呼吸科、消化科、腎內科、內分泌科、外科、麻醉科、急診科、重癥醫學科、睡眠中心、血透室、健康管理中心、臨床營養科。南明院區開設骨外科、骨內科、疼痛科、內科、骨科門診治療中心。醫院與北京積水潭總院建立互聯互通工作機制，實現資源共享、專家共享、管理共享。自北京積水潭專家入駐以來，醫院引入大量新技術，綜合實力及核心競爭力大幅提升。

　　截止2023年9月北京積水潭醫院派駐專家共開展142項新技術新項目，其中填補國內空白4項，西南空白13項，省內空白31項，院內空白94項，

　　五十三年，櫛風沐雨、激流勇進，醫院經歷了更名、搬遷、掛牌，從大山中的“三線建設”后勤保障醫院成長為“精綜合、強專科”的國家區域醫療中心。醫院先后榮獲國家加速康復外科骨科試點單位、國家臨床營養建設試點單位、全國工會職工書屋示范點，贏得全國“三八紅旗集體”、全國“巾幗建功先進集體”、改善醫療服務示范醫院“貴州省職工模范之家”“抗擊新冠肺炎疫情貴州省三八紅旗集體”“全省文明單位”“先進職工之家”“青年文明號”“百姓最滿意醫院”等。2018年，全國公立醫院滿意度調查中，住院患者滿意度和職工滿意度在委直屬醫院排名第一。2019年以來，三級公立醫院績效考核成績連續三年保持在全國前10%，獲評國家監測指標A等級。多次在全國公立醫院滿意度調查中，門診滿意度、住院患者滿意度分別位列委直屬醫院前列。2021年，高質量發展總體評分排全省第一位。

　　二、招聘崗位人數及崗位要求

　　三、相關福利待遇

　　(一)碩士研究生

　　1.人才成長。醫院鼓勵人才提升學歷，提供助學獎勵。

　　2.住房保障。為急需緊缺型人才提供人才公寓一套，按照“拎包入住”的標準，配備生活家電、廚衛設施及全套高品質家具設施。

　　3.員工關懷。醫院提供餐食補貼，每年一次健康體檢。

　　(二)博士研究生

　　1.博士研究生發放80-150萬人才引進費。

　　2.福利待遇。具備副高職稱的優秀青年人才，薪酬待遇按照正高職稱標準發放5年;不具備副高職稱的，薪酬待遇按照副高職稱標準發放3年。

　　3.職稱晉升。醫院完善職稱晉升渠道，提供多崗位職稱晉升平臺，鼓勵人才參與職稱晉升。博士人才可直接申報副高級職稱。

　　4.住房保障。提供人才公寓一套，按照“拎包入住”的標準，配備生活家電、廚衛設施及全套高品質家具設施。

　　5.配套服務。發放貴州省高層次人才服務綠卡，享受貴州省引進高層次人才在項目扶持、科研資助、財稅支持、醫療服務、住房保障等方面的各項優惠政策。

　　6.科研獎勵?？蒲谐晒鶕t院科研評價標準進行評價并兌現獎勵。

　　7.員工關懷。醫院提供餐食補貼，每年一次健康體檢。

　　8.其他支持。醫院將竭力解決員工的后顧之憂，配偶工作安置和子女就學等事宜。

　　(三)以上招聘崗位在考核和體檢合格后納入事業編制。

　　四、聯系方式

　　地 址：貴州省貴陽市白云區數博大道思賢街206號

　　郵 箱：[email protected]

　　聯系人：李老師 唐老師

　　電話：0851-88162967

　　五、報名時間

　　即日起截止至2023年11月30日。