首都醫(yī)科大學(xué)建校于1960年，是北京市重點(diǎn)高等院校，是北京市政府、國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)、教育部共建院校。已故著名泌尿外科專家、兩院院士、全國(guó)人大常委會(huì)副委員長(zhǎng)吳階平教授為首任校長(zhǎng)。現(xiàn)任黨委書記為呼文亮研究員，校長(zhǎng)為我國(guó)著名分子神經(jīng)生物學(xué)家饒毅教授。

學(xué)校有11個(gè)學(xué)院、1個(gè)研究中心以及22所臨床醫(yī)學(xué)院；有8個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)和13個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，具有所有醫(yī)學(xué)及醫(yī)學(xué)相關(guān)學(xué)科的碩士、博士專業(yè)學(xué)位授予權(quán)；有基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、生物學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程、臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)和中西醫(yī)結(jié)合9個(gè)博士后科研流動(dòng)站。學(xué)校現(xiàn)有8個(gè)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科，2個(gè)國(guó)家重點(diǎn)（培育）學(xué)科；93個(gè)國(guó)家臨床重點(diǎn)專科（含中醫(yī)）；14個(gè)國(guó)家中醫(yī)藥管理局重點(diǎn)（培育）學(xué)科；5個(gè)國(guó)家醫(yī)學(xué)中心、6個(gè)國(guó)家臨床醫(yī)學(xué)研究中心、1個(gè)全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。學(xué)校12個(gè)學(xué)科進(jìn)入ESI學(xué)科全球前1%，其中，臨床醫(yī)學(xué)、藥理學(xué)和毒理學(xué)、神經(jīng)科學(xué)與行為學(xué)位列ESI學(xué)科前1‰，免疫學(xué)、生物學(xué)與生物化學(xué)、分子生物學(xué)與遺傳學(xué)、精神病學(xué)與心理學(xué)、社會(huì)科學(xué)位列ESI學(xué)科前5‰。

學(xué)校全面實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，高度重視博士后隊(duì)伍建設(shè)，將博士后隊(duì)伍建設(shè)納入學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)工作中整體謀劃、統(tǒng)一推進(jìn)，持續(xù)推動(dòng)博士后隊(duì)伍規(guī)模與質(zhì)量的提升，為優(yōu)秀人才提供優(yōu)渥的薪酬待遇、優(yōu)越的條件保障和發(fā)展平臺(tái)。為加快推進(jìn)學(xué)校國(guó)際一流研究型醫(yī)科大學(xué)建設(shè)，助力北京高水平人才高地建設(shè)，打造優(yōu)秀青年人才隊(duì)伍，吸引和凝聚優(yōu)秀青年人才，現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘博士后研究人員，熱忱歡迎有志于謀求發(fā)展、共創(chuàng)事業(yè)的優(yōu)秀青年人才加盟！

一、申請(qǐng)條件

（一）擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)；

（二）年齡一般在35周歲及以下，獲得博士學(xué)位一般不超過3年；

（三）遵守科研學(xué)術(shù)道德，身心健康；

（四）具有較好的科研工作基礎(chǔ)、較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力和敬業(yè)精神；

（五）進(jìn)站后須全職在站進(jìn)行博士后研究工作；

（六）符合國(guó)家、北京市及用人單位招聘博士后研究人員的其他要求。

二、設(shè)站學(xué)科及招聘計(jì)劃

三、相關(guān)待遇

（一）薪酬待遇

學(xué)校提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，若入選“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”、“國(guó)家資助博士后研究人員計(jì)劃”、“國(guó)家博士后國(guó)際交流計(jì)劃引進(jìn)項(xiàng)目”等國(guó)家人才計(jì)劃，國(guó)家資助與學(xué)校崗位年薪、卓越博士后學(xué)者津貼疊加資助，年薪最高可達(dá)70余萬元。

1.卓越博士后

除享受統(tǒng)招博士后薪酬待遇外，學(xué)校提供卓越博士后學(xué)者津貼每年10萬元，資助期限為2年。

2.統(tǒng)招博士后

校本部：約34萬元/年起（稅前，含五險(xiǎn)兩金）；

臨床醫(yī)學(xué)院：薪酬由各招聘醫(yī)院確定，詳見各醫(yī)院招聘公告。

（二）住房保障

校本部統(tǒng)招博士后享受租房補(bǔ)貼3000元/月。

（三）科研支持

支持申請(qǐng)中國(guó)博士后科學(xué)基金、國(guó)家自然/社會(huì)科學(xué)基金、北京市自然科學(xué)基金、北京市博士后經(jīng)費(fèi)資助等項(xiàng)目，學(xué)校對(duì)獲批項(xiàng)目給予一定匹配經(jīng)費(fèi)支持。

（四）優(yōu)秀博士后獎(jiǎng)勵(lì)

學(xué)校設(shè)立優(yōu)秀博士后獎(jiǎng)，表彰在站期間取得突出研究成果的博士后，為入選者提供一次性獎(jiǎng)金5萬元。

（五）子女入學(xué)

按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)符合條件的在站博士后，可憑市人社局出具的介紹信，辦理子女進(jìn)入我校集體戶口所在行政區(qū)內(nèi)幼兒園、小學(xué)等事宜，享受常住戶口居民同等待遇。

（六）其他待遇

包括（但不限于）享受全國(guó)博管會(huì)關(guān)于出站博士后戶口遷移及家屬戶口隨遷等政策、符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)條件的可以申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)、所在臨床醫(yī)學(xué)院提供的科研獎(jiǎng)勵(lì)等。

四、進(jìn)站流程

1.申請(qǐng)者聯(lián)系合作導(dǎo)師確定招聘意向;

2.申請(qǐng)者與擬招聘合作導(dǎo)師所在學(xué)院/臨床醫(yī)學(xué)院聯(lián)系，提交個(gè)人材料；

3.學(xué)院/臨床醫(yī)學(xué)院對(duì)報(bào)名材料初審，并組織學(xué)術(shù)考核和體檢；

4.考核與體檢合格人員，學(xué)校博士后管理辦公室按照國(guó)家、北京市以及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審核，確定擬進(jìn)站人員;

5.擬進(jìn)站人員報(bào)北京市人力資源和社會(huì)保障局審核備案，審核通過后辦理進(jìn)站手續(xù)。

申請(qǐng)者應(yīng)保證本人所提供的材料真實(shí)性，如有弄虛作假行為，將按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行處理，造成的后果由申請(qǐng)者自負(fù)。

五、聯(lián)系方式

1.學(xué)院/臨床醫(yī)學(xué)院

2.學(xué)校人事處

聯(lián)系人：馬老師

聯(lián)系電話：010-83911209

聯(lián)系郵箱：[email protected]

學(xué)校博士后崗位全年招聘，隨時(shí)接收申請(qǐng)。

熱忱歡迎全球優(yōu)秀醫(yī)學(xué)創(chuàng)新人才加盟!

本公告自公布之日起施行，如遇國(guó)家、北京市和學(xué)校相關(guān)政策、規(guī)定發(fā)生調(diào)整，按新政策、新規(guī)定執(zhí)行。本公告由首都醫(yī)科大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。