根據學校發(fā)展和學科專業(yè)建設的需要，現(xiàn)面向海內外公開招聘學科骨干，熱忱歡迎海內外專家學者前來應聘。特就有關事項公告如下。

一、招聘計劃

學校在化學工程與技術、生物與醫(yī)藥、能源安全、控制科學與工程、會計審計、工商管理、概率統(tǒng)計、安全工程、人工智能等相關學科方向，面向海內外招聘學科骨干，為學科帶頭人或學科方向帶頭人儲備人才力量。

需求崗位、所需專業(yè)、招聘人數等詳見附件1《北京石油化工學院2023年招聘計劃(第三批)》。

二、應聘基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產黨的領導，熱愛高等教育事業(yè)，具有強烈的社會責任感、職業(yè)道德和敬業(yè)精神，落實立德樹人根本任務，遵守教師職業(yè)道德和學校工作紀律,有奉獻精神和團隊精神。

（二）具有副高以上職稱，且具有博士學位。具體年齡要求以各崗位公告為準。

（三）京內調動人員應具有北京市常住戶口且人事關系在北京，外埠進京人員符合北京市人才引進條件。

（四）聘任后應全職來校工作，國內人員的人事檔案須調入我校。

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的，正在接受紀律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及有法律規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的，不得應聘。應聘人員不得報名聘用后構成回避關系的招聘崗位。

三、應聘材料

（一）《北京石油化工學院應聘登記表（學科骨干）》（附件2），以“應聘崗位編號-姓名-性別-出生日期”命名。

（二）個人簡歷。

（三）代表性論文、論著、項目、專利、獲獎情況（封皮、目錄、版權頁、專利證書、獲獎成果證書等）。

（四）個人身份證或護照、學歷和學位證書（在國外取得學歷、學位的，須提供教育部留學服務中心的認證書）、專業(yè)技術職務證書等。

（五）應聘者認為有必要提供的其他證明材料。

材料（二）-材料（五）須整合為1個PDF文件。

四、招聘程序

（一）報名

符合條件的應聘者，將應聘材料同時投遞到附件1所列的崗位聯(lián)系人郵箱和人事處郵箱[email protected]。自公告發(fā)布之日起接受報名，報名截止時間為2023年11月6日。

（二）資格審核與學院初選

依據北京市相關政策要求及崗位要求，根據應聘者簡歷中的教育經歷、工作經歷、學業(yè)成績和工作成果等進行初審，確定符合崗位要求的人選。

采用試講及面試的形式對應聘者進行初選。初選綜合成績實行百分制，合格分數線不低于80分。依成績由高到低按不高于崗位1:3的比例確定進入復選人選（若實際結果不足比例，以實際人數為準）。

（三）學校復選

采用面試、試講等形式綜合考察。綜合成績實行百分制，合格分數線不低于80分，按綜合成績由高到低推薦擬聘人選。

（四）確定擬聘

根據推薦擬聘人選學習教育背景、工作實踐經歷、成果等情況，學校審定擬聘人選。

學校對擬聘人選進行檔案審查、師德師風考察，并通知擬聘人選到指定醫(yī)院參照教師資格體檢標準參加體檢，體檢費用自理。

公示擬聘人員名單，公示時間為7個工作日。經公示無異議者按有關規(guī)定辦理入職手續(xù)。

五、聯(lián)系方式

關于公開招聘崗位職責、招聘條件等設崗問題請咨詢應聘單位聯(lián)系人。關于公開招聘組織程序、招聘政策及進度安排等問題請咨詢人事處，聯(lián)系人：富老師，電話010-81292245，郵箱[email protected]。推薦通過郵件方式咨詢。

六、其他說明

（一）新聘用人員實行試用期管理，初次就業(yè)人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。

（二）資格審查貫穿于本次公開招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)證明材料與報考崗位要求不符或未提供真實、有效的個人信息及相關材料，提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發(fā)現(xiàn)，立即取消應聘資格，已辦理聘用手續(xù)者，解除聘用合同，本人承擔由此產生的一切后果。違反公開招聘政策擬聘的人員，學校不予或取消聘用。

（三）應聘人員應保證所留聯(lián)系方式暢通，因聯(lián)系不暢造成無法通知到的，后果由本人負責。

（四）未通過招聘程序的應聘者不做單獨通知。

（五）本公告由北京石油化工學院人事處負責解釋。

歡迎加入北京石油化工學院！

附件：

1.北京石油化工學院2023年招聘計劃（第三批）

2.北京石油化工學院應聘登記表（學科骨干）

北京石油化工學院人事處

2023年10月18日

原文出處：

http://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202310/t20231018_3281120.html

（電話聯(lián)系時請說明是在今日招聘網看到的招聘信息，郵件申請時請在標題結尾加上信息來源于“今日招聘網-jrzp.com”）。