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2019年中國國際人才交流基金會招聘7人公告

2019/12/9 15:54:34　來源: 今日招聘網(wǎng)

北京舉報

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中國國際人才交流基金會2019年度面向社會公開招聘工作人員公告

中國國際人才交流基金會是科學技術部直屬事業(yè)單位，主要設立、籌集、管理、使用國內外捐贈以及政府支持建立國際人才交流基金;引進并推廣國(境)外先進成熟的知識體系，開展國際人才培訓及專業(yè)資格認證;開展國際化人才培養(yǎng)和科技人才國際化建設工作;開展國際交流合作，圍繞國家重大戰(zhàn)略需求，開發(fā)國(境)外科技等專業(yè)人才資源。

因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘7名事業(yè)編制工作人員。有關事項公告如下：

一、招聘崗位及崗位條件

(一)招聘崗位基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3.具有良好的政治素質、敬業(yè)精神和道德修養(yǎng)，具有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正;

4.熟悉國家科技工作發(fā)展的方針、政策，有較強的法制觀念和原則性，有較高的政策水平和較強的責任心;有較強的語言文字表達能力和綜合協(xié)調能力;

5.身體健康;

6.具有符合崗位要求的工作能力以及崗位所需的其他條件;

7.具有北京市常住戶口(此次招聘不面向2020年應屆畢業(yè)生，不解決北京市戶口);

8.除培訓與評價處副處長崗位外，年齡35周歲以下(1984年1月1日以后出生)。

二、招聘崗位及任職條件見附件

三、招聘程序

(一)報名

應聘人員須認真填寫《中國國際人才交流基金會面向社會公開招聘報名登記表》(見附件)，于2019年12月23日前，將應聘報名表及應聘材料(學歷學位證書、英語等級證書、身份證、戶口本等)電子版發(fā)送至招聘專用郵箱[email protected], 郵件標題和報名表及應聘材料等電子版，統(tǒng)一命名為“應聘崗位+姓名+手機聯(lián)系號碼”。應聘人員須按崗位進行報名，每位報名人員限報一個崗位，報考多個崗位的，取消應聘資格。

(二)資格審查

按照招聘條件和崗位要求進行資格審查，通過資格審查者將以郵件或者電話形式告知參加考試。對于報名并通過資格審查的人數(shù)未達到1:3比例的崗位，取消該崗位招聘。

(三)考試

考試分筆試與面試兩部分。筆試主要測試應聘者綜合分析能力和文字表達能力等。面試在筆試成績合格(60分及以上)的基礎上，根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按1:5的比例確定各崗位參加面試人選，不足1:5的，按實際人數(shù)確定。面試主要測試應聘者的英語能力、崗位適應能力和溝通協(xié)調能力。面試人員須攜帶身份證、戶口本、學歷學位證、英語等級證書、現(xiàn)所在單位同意報考證明等相關證明材料原件及復印件各一份，進行資格復審。考試其他事項另行通知。

(四)考察

根據(jù)筆試、面試綜合成績(筆試成績占30%，面試成績占70%)由高到低的順序，各崗位按照1:1的比例確定考察人選，并對應聘人員政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作學習實績等情況進行考察。

(五)體檢

通過考察人選進入體檢，體檢標準參照人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

(六)公示

根據(jù)考察情況、體檢結果，確定擬聘用人員名單，并在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺、科技部網(wǎng)站和科技部信息中心網(wǎng)站上進行公示，公示期為7個工作日。

(七)辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議后，根據(jù)事業(yè)單位人員聘用制度的有關規(guī)定，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。聘用人員實行試用期，試用期為3個月，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用人員工資待遇按照事業(yè)單位有關政策及基金會相關規(guī)定執(zhí)行。

三、有關注意事項

(一)應聘人員應按時間要求填報《中國國際人才交流基金會面向社會公開招聘報名表》，過期不予受理。

(二)對未通過資格初審、考試者，不再單獨通知。

(三)筆試、面試時間及參加人員名單將適時在科技部網(wǎng)站和基金會網(wǎng)站上公布。