北京
北京市懷柔國有資產經營有限公司，成立于2000年6月，是懷柔區國資委出資的國有獨資公司。公司注冊資本金3.77億元，注冊地：北京市懷柔區。主要職責是接受委托經營管理國有資產；通過各種融資渠道為區政府城市基礎設施及公益事業項目籌措建設資金；按照區政府要求承建區政府投資的部分公益、市政基礎設施項目；代表區政府進行股權投資及管理。因業務發展需要，現面向社會公開招聘工作人員。
一、應聘人員應具備的基本條件
（一）擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的道德品行；
（二）具有較強的事業心和責任感，有正常履行崗位職責的身體條件；
（三）符合招聘崗位的任職資格。
二、崗位職責、任職資格及薪資標準
（一）人力資源主管（1人）
崗位職責：
1.負責制定公司人力資源整體戰略規劃，建立人力資源六大模塊體系的工作流程；
2.負責公司及下屬公司績效考核相關工作；
3.負責崗位說明書的制定及人事制度的制定和修改，包括員工手冊、公司招聘制度、績效考核制度、培訓制度、員工考勤制度等；
4.負責制定激勵性的薪酬福利制度及方案，確保穩定和激勵員工隊伍，合理控制人工成本；
5.負責制定并組織實施員工培訓計劃，提升公司的人力資源質量；
6.負責本公司及下屬公司人力成本的控制，確保各部門精簡、高效、正常工作；
7.領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.全日制本科及以上學歷，人力資源專業優先；
2.具有五年以上人力資源管理及招聘培訓工作經驗；
3.性格開朗，具較強的語言表達能力、應變能力，溝通能力及解決問題的能力；
4.熟悉人力資源六大模塊，熟悉《勞動合同法》及國家各項勞動人事法規政策及運用；
5.能夠熟悉掌握和及時開拓各種招聘渠道；
6.具有一定的文字功底和公文處理能力、熟練使用常用辦公軟件；
7.年齡40歲以下（1978年1月1日以后出生）。
職位月薪：
6000-10000元/月
（二）安全主管（1人）
崗位職責：
1.認真貫徹和執行國家和上級有關安全生產的方針、政策、法律、法規、規程和標準；
2.參加編制年度安全措施計劃，參與安全生產責任制、安全操作規程、安全管理制度的制定工作，落實各項規章制度和安全措施計劃，事故隱患整改和監控安全責任制；提出隱患整改方案，完善職業健康（衛生）管理等；
3.完善公司及所屬單位部門安全生產管理的基礎工作；落實安全操作規程、崗位責任制；開展安全教育培訓工作；開展安全監督、檢查、處置工作；參與應急預案的編寫、演練、評估；參與事故的調查處理和統計分析工作等；
4.按上級有關部門要求收集、整理各項安全管理資料。
任職要求：
1.全日制本科及以上學歷，3年以上工作經歷；
2.具有一定的文字功底和公文處理能力、熟練使用常用辦公軟件；
3.性格開朗，具較強的語言表達能力、應變能力，溝通能力及解決問題的能力；
4.年齡在30歲以下（1988年1月1日以后出生）。
職位月薪：
6000-10000元/月
（三）施工現場管理（8人，勞務外包用工。此崗位由勞務派遣公司選聘，與勞務派遣公司簽訂勞動合同）
崗位職責：
1.負責編制項目的月施工進度計劃報表、單位工程總進度計劃，報送項目經理；
2.負責月、周例會資料的收集、整理、編制；
3.負責項目組織、落實質量、進度、安全文明施工、合同管理、信息管理及組織協調等項目具體事宜；
4.協調各部門、勘察、設計、施工等單位關系；
5.完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1.土木工程、工民建等相關專業；
2.專科及以上；
3.5年以上工程相關領域工作經驗；
4.具備工程師職稱證書或二級建造師優先；
5.熟悉專業基礎知識，具有較強的邏輯思維、語言、文字表達與協調溝通能力；
6.身體健康，年齡65周歲以下。
職位月薪：
5000-10000元/月
三、報名時間及報名方式
（一）報名時間：2018年7月7日9：30—7月15日17：00。
（二）報名方式：
應聘者將報名表（附件下載）、學歷學位證書電子版、學信網學歷學位驗證截圖發送至郵箱：[email protected]；每位應聘者限報1個職位，應聘者要完整、如實填寫個人信息，如提供虛假信息一經查實，即取消應聘資格。
咨詢電話：尹永亮13520623864。
四、筆試、面試
通過資格審查的應聘者進行筆試、面試，時間暫定2018年7月17日－20日（注：施工現場管理人員不進行筆試）。
五、背景調查
根據擬錄用人員的綜合成績進行背景調查（注：施工現場管理人員不進行背景調查）。
六、辦理聘用手續
根據綜合成績、背景調查及體檢情況，確定聘用人員。人力資源主管、安全主管試用期三個月。勞務外包施工現場管理人員試用期兩個月。
試用期滿經考核合格，予以正式聘用，不合格取消聘用資格。
七、其他
監督舉報電話：61628909
附件：報名表.doc
北京市懷柔國有資產經營有限公司
2018年7月6日
