今年，金誠集團啟動的“2019金誠校園精英春招會”，從錢塘江畔浙江財經大學首先出發，歷經浙江大學、西交利物浦大學、南京郵電大學、同濟大學、南京財經大學，走過4座城市，落地6場宣講會，每次120分鐘，跨越700公里，吸引了不少年輕的面孔報名應聘。

畢業季來臨，對于那些即將離開象牙塔的學生們而言，最關心的問題莫過于如何找到一份好工作，相應地，企業關注的也是如何“挖”到最符合標準的優秀人才。雖然，本次金誠集團春季招聘會在5月7日圓滿落幕，但是在招聘人才的同時，金誠集團相關代表在現場分享的職場經驗，卻給前來應聘的莘莘學子帶去了很多有價值的“求職寶典”，金誠集團負責招聘的工作人員也表示：與年輕學子們聊聊就業話題，仿佛自己回到了大學時代，同時這些大學畢業生對金誠集團的發展也非常感興趣。

宣講現場

作為新型城鎮化領軍者，金誠集團以金誠特色小鎮為核心產品，在全國十個省份布局了特色小鎮業務，自金誠集團春季招聘信息發布以來，就吸引了眾多學子關注。據了解，此次金誠集團面向新一屆大學畢業生提供近百個崗位名額，涉及數據分析師、爬蟲工程師、市場拓展專員、投資經理等多個領域。

除了介紹集團業務，春招現場金誠集團資深骨干們還與學子們分享了自己在金誠集團工作的切身經歷，向學子們傳授了更多的職業經驗。

招聘會現場匯聚了來自金誠集團各個部門、崗位的資深業務骨干，他們為了讓學生們能夠更直觀、深入地了解金誠集團業務及板塊布局，以宣傳冊和視頻的方式與學生們分享了金誠集團的公司架構、項目運營、專業領域等方面。

當大象集團金誠教育項目專家梁耀輝再次走進浙江大學高校時，這個曾經是高校老師的人，激動地表示：要把發展前景無限精彩的金誠集團分享給學子們。“

梁耀輝說：“曾經的我是一名高校老師，生活規律且安逸，有一天，突然決定放下一切，跳出自己的舒適區域從頭來過，很幸運的是，我和金誠集團都選擇了彼此，也是這一次的選擇，讓我開啟了人生的另一種精彩和更多的可能。希望我們下一次能在金誠集團再相見。”在浙江財經大學，金誠新城鎮集團副總裁李潔分享了自己與金誠集團長達7年的共同成長歷程。李潔說，自己曾在多次面試過程中，問學子們“能創造什么”的時候，有人曾回答“我想創造世界，但是沒法說我能創造世界。”

對此，李浩印象非常深刻，同時李潔也強調，金誠集團能為想創造世界，但不敢說能創造世界的學子們，提供創造更多美好的機會與可能性。

李潔的這一番話，令現場一位電子商務專業的女生感慨表示：“聽了宣講師的一番演講，了解到現在新城鎮化建設發展的良好勢頭，我非常渴望能加入金誠集團，共同為家鄉建設出力。”

金誠新城鎮集團副總裁李潔女士進行現場宣講

按照金誠集團規劃，下一步，通過本次春招初試的學子們，將有機會進入金誠集團進行崗位實習，若專業技能過硬，實習表現優秀，再順利通過下一場秋招復試，就代表其獲得了進入金誠集團工作的機會。

相信，歷經重重激烈競爭，脫穎而出的優秀學子們，一定會在金誠集團有更加優秀的表現，同時金誠集團也將成為他們騰飛的平臺，實現他們更高的職業理想。