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中國跆拳道協(xié)會(huì)(北京)2024年6月公開招聘2名工作人員的通知

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根據(jù)工作需要,中國跆拳道協(xié)會(huì)擬面向社會(huì)公開招聘工作人員2名。有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、協(xié)會(huì)簡(jiǎn)介

中國跆拳道協(xié)會(huì)是具有獨(dú)立法人資格的全國性體育社團(tuán),受法律和行業(yè)主管部門授權(quán),管理全國跆拳道事務(wù),是中華全國體育總會(huì)、中國奧林匹克委員會(huì)的會(huì)員單位,是代表中國加入世跆聯(lián)和亞跆聯(lián)的唯一合法組織。

二、招聘崗位

(一)秘書處:行政崗1名;

(二)財(cái)務(wù)部:會(huì)計(jì)崗1名。

招聘崗位工作職責(zé)、資格條件詳見附件。

三、基本條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

(一)有中華人民共和國國籍;

(二)18周歲以上;

(三)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(四)具備良好的品行;

(五)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(六)具有崗位要求的工作能力;

(七)具有所報(bào)崗位要求的資格條件;

(八)符合《2024年中國跆拳道協(xié)會(huì)公開招聘工作人員崗位情況一覽表》中的有關(guān)要求。

四、招聘程序

招聘工作按發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、筆試、資格復(fù)審及面試、考察(背景調(diào)查)與體檢、確定擬聘人選及公示、聘用與簽約等程序進(jìn)行。招聘公告在協(xié)會(huì)官網(wǎng)、中國體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn)等渠道發(fā)布。

五、報(bào)名

(一)報(bào)名方式及時(shí)間

采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。考生于2024年6月11日-6月20日前(每天8:30—17:00)登陸中國體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn),點(diǎn)擊公開招聘專欄,進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)招聘系統(tǒng),按照操作提示報(bào)名。

(二)報(bào)名程序

1.查詢崗位

招聘的崗位、條件等可查詢招聘專欄中的《2024年中國跆拳道協(xié)會(huì)公開招聘工作人員崗位情況一覽表》,亦可登錄進(jìn)入招聘系統(tǒng)進(jìn)行查詢。

2.填寫信息

符合條件并有意應(yīng)聘的人員,登錄招聘系統(tǒng)進(jìn)行注冊(cè),填寫(修改)基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作(實(shí)習(xí))經(jīng)歷等。填寫信息時(shí)應(yīng)保證所填內(nèi)容的真實(shí)性,同時(shí)上傳1寸近期免冠證件照。

3.申報(bào)崗位

應(yīng)聘人員進(jìn)入招聘系統(tǒng)后,選定崗位進(jìn)行申報(bào)。申報(bào)成功后(資格初審未通過除外)將不能修改個(gè)人信息。

4.初步資格審查及名單公布

資格初審由人力中心按照公布的崗位條件及要求進(jìn)行。考生可在申報(bào)崗位的次日,登錄招聘系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。所有通過資格初審人員名單也將在公開招聘報(bào)名結(jié)束后統(tǒng)一進(jìn)行公布。

5.崗位取消

擬聘用人數(shù)與通過資格初審人數(shù)比例不足1:5的崗位,由中跆協(xié)研究是否取消該崗位的招聘計(jì)劃。如取消,由中國體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn)在招聘專欄中公布。

六、筆試

(一)筆試內(nèi)容

1.筆試為公共科目。主要測(cè)評(píng)報(bào)考者從事相關(guān)工作應(yīng)當(dāng)具備的基本能力,筆試分為客觀性試題(測(cè)試基本素質(zhì)能力)和主觀性試題(測(cè)試文字表達(dá)),筆試時(shí)限120分鐘,滿分100分,由人力中心統(tǒng)一組織實(shí)施。

(二)筆試時(shí)間及方式

筆試時(shí)間另行通知,采用線上筆試的方式進(jìn)行。具體事項(xiàng)及工作安排將提前通過考生報(bào)名時(shí)填寫的電子郵箱及手機(jī)號(hào)碼進(jìn)行通知和提示,考試的要求也將在公開招聘專欄中公布。

(三)合格分?jǐn)?shù)線

合格分?jǐn)?shù)線由中跆協(xié)研究確定,并在公開招聘專欄中公布。

(四)注意事項(xiàng)

為保證筆試的公正性和嚴(yán)肅性,本次筆試將啟用考中人工遠(yuǎn)程監(jiān)考以及考后監(jiān)控記錄核查等方式對(duì)筆試過程進(jìn)行全面監(jiān)控,考生需自覺遵守筆試紀(jì)律,如有違紀(jì)行為,將終止筆試或取消筆試成績(jī)。

七、資格復(fù)審及面試(含專業(yè)加試)

(一)進(jìn)入面試范圍的人員比例

筆試總成績(jī)由高到低排序,按擬聘人數(shù)1:5比例范圍且通過合格分?jǐn)?shù)線的考生進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的人員名單將在公開招聘專欄中公布。

如果人數(shù)不足,經(jīng)由中跆協(xié)研究決定,可以取消本崗位或削減本崗位人數(shù)。

(二)崗位遞補(bǔ)

正式面試前有人主動(dòng)放棄或因其他原因?qū)е卤緧徫粩M聘用人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)比例不足1:5的,可從本崗位通過合格分?jǐn)?shù)線的考生中按照筆試總成績(jī)排序依次遞補(bǔ),但最多不得超過1:5的比例(遞補(bǔ)人員筆試成績(jī)并列的除外)。

(三)崗位取消

無論考生何種原因?qū)е聰M聘用人數(shù)與筆試合格人數(shù)或?qū)嶋H面試人數(shù)比例不足1:3的崗位,經(jīng)由中跆協(xié)研究決定,可取消本崗位招聘計(jì)劃或削減人數(shù),也可視情況繼續(xù)組織面試、考核等后續(xù)工作。

(四)資格復(fù)審及面試(含加試)

面試(含加試)由中跆協(xié)組織,面試可設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線。同時(shí),中跆協(xié)將對(duì)參加面試的考生資格進(jìn)行復(fù)審,進(jìn)入面試的人員應(yīng)當(dāng)提供本人有效身份證件(身份證、工作證等)原件、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料。

具體面試(含加試)時(shí)間及有關(guān)要求另行公布。

八、考察(背景調(diào)查)與體檢

必要時(shí),協(xié)會(huì)將對(duì)通過面試人員進(jìn)行考察(背景調(diào)查)和體檢。考察一般采取查閱檔案、到所在單位了解情況、由所在單位出具情況介紹和本人面談等方式進(jìn)行,背景調(diào)查一般在本人知情的情況下對(duì)其相關(guān)情況進(jìn)行了解核實(shí)。

體檢參照事業(yè)單位錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

九、確定擬聘人選及公示

中跆協(xié)擇優(yōu)確定擬聘用人員后,名單將在中國體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn)公開招聘專欄及協(xié)會(huì)官網(wǎng)進(jìn)行公示,時(shí)間為5個(gè)工作日。

在研究確定擬聘人員時(shí),因個(gè)人自愿放棄、未按規(guī)定提交材料、面試(含加試)未達(dá)標(biāo)等原因,造成擬聘用人數(shù)與可選擇人數(shù)比例不足1:3的崗位,中跆協(xié)可取消招聘計(jì)劃。

十、聘用與簽約

公示期滿后,沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,由中跆協(xié)辦理聘用及簽約手續(xù)。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)紀(jì)律

對(duì)有下列情形的,將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

1.報(bào)考人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.報(bào)考人員在考試考核過程中作弊的;

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

5.違反規(guī)定,影響招聘公平、公正進(jìn)行的其他情形。

(二)監(jiān)督

協(xié)會(huì)將對(duì)招聘過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查,同時(shí)接受社會(huì)的監(jiān)督舉報(bào)。投訴電話:010-67166551。

十二、報(bào)名者的承諾義務(wù)

凡是報(bào)名參加此次公開招聘的人員,均應(yīng)做出或視同已作出如下承諾:

(一)保證本人在報(bào)名及整個(gè)應(yīng)聘過程中陳述內(nèi)容、提交材料的真實(shí)性。

(二)保證本人在進(jìn)入面試、考核、體檢及擬聘用等階段時(shí),能按要求提供相應(yīng)的證明材料或原單位同意報(bào)考的證明,或保證在規(guī)定時(shí)限內(nèi)自行解決與原單位之間的有關(guān)問題。

(三)報(bào)名者已明確知道并認(rèn)可本次公開招聘過程中關(guān)于信息公開的規(guī)定;報(bào)名者已明確知道因個(gè)人信息公開可能給本人帶來的不良影響,并承諾獨(dú)自承擔(dān)因此而帶來的后果(個(gè)人信息公開的方式、內(nèi)容、范圍等均將嚴(yán)格限定在本公告列出的范圍內(nèi))。

如報(bào)考者不能承諾以上義務(wù),或有違反以上義務(wù)的情況,視為報(bào)名者放棄參加本次招聘,招聘單位也有權(quán)隨時(shí)終止報(bào)名者的應(yīng)聘資格。

十三、其他事項(xiàng)

(一)本次公開招聘的信息發(fā)布渠道為中國體育人才網(wǎng)(www.tyrc.org.cn),重要信息也將在中跆協(xié)官網(wǎng)(www.taekwondo.org.cn)上發(fā)布。

本次公開招聘的所有信息都將在中國體育人才網(wǎng)“公開招聘”專欄中公布。工作安排如有變動(dòng),也將通過網(wǎng)絡(luò)公布,不再另行通知,敬請(qǐng)考生留意。

(二)關(guān)于報(bào)名、考務(wù)、政策等方面的信息可在公開招

聘專欄中查詢,也可咨詢體育總局人力中心(010-87182654、010—67159766);關(guān)于應(yīng)聘單位有關(guān)情況可咨詢中跆協(xié)(010-67125331)。

(三)此次招聘不承諾解決應(yīng)聘人員的北京戶口、個(gè)人

住宿條件等,工作地點(diǎn)在北京。協(xié)會(huì)與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同后,按照國家有關(guān)規(guī)定為聘用人員繳納五險(xiǎn)一金等,協(xié)會(huì)按照國家有關(guān)社團(tuán)管理規(guī)定對(duì)聘用人員進(jìn)行統(tǒng)一管理。

附件:

1.2024年中國跆拳道協(xié)會(huì)公開招聘崗位情況一覽表

2.公開招聘報(bào)名系統(tǒng)操作指南

中國跆拳道協(xié)會(huì)

2024年6月7日

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://www.sportosta.cn/a/tzgg/2024/0607/5527.html?1717747202451

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