01【合作導(dǎo)師簡(jiǎn)介】

王剛教授，主任醫(yī)師，博士生導(dǎo)師。現(xiàn)任國(guó)家精神疾病醫(yī)學(xué)中心主任、國(guó)家精神心理疾病臨床醫(yī)學(xué)研究中心主任、首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京安定醫(yī)院院長(zhǎng)、首都醫(yī)科大學(xué)精神病學(xué)系主任、中國(guó)心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)、中華醫(yī)學(xué)會(huì)精神醫(yī)學(xué)分會(huì)副主任委員、中國(guó)醫(yī)療保健國(guó)際交流促進(jìn)會(huì)精神健康醫(yī)學(xué)分會(huì)副主任委員兼秘書(shū)長(zhǎng)、北京醫(yī)學(xué)會(huì)抑郁障礙分會(huì)主任委員。

從事抑郁癥的基礎(chǔ)、臨床和轉(zhuǎn)化研究20余年。連續(xù)牽頭國(guó)家科技重大專項(xiàng)、國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃和科技創(chuàng)新2030等國(guó)家級(jí)項(xiàng)目7項(xiàng)。獲7項(xiàng)發(fā)明專利，17項(xiàng)軟件著作權(quán)。率領(lǐng)核心團(tuán)隊(duì)在lancet psychiatry等期刊發(fā)表sci論文242篇，其中4篇入選esi高被引論文。先后獲中華醫(yī)學(xué)科技獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、華夏醫(yī)學(xué)科技獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)和北京醫(yī)學(xué)科技獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)等多項(xiàng)科技獎(jiǎng)勵(lì)。主編專業(yè)學(xué)術(shù)著作13部。主要研究領(lǐng)域包括：

抑郁癥的精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)研究國(guó)內(nèi)率先提出并研發(fā)基于量化評(píng)估的抑郁癥治療技術(shù)，開(kāi)發(fā)一整套適用于中國(guó)人群的量化評(píng)估工具，成果被3部國(guó)際指南和4部國(guó)內(nèi)指南/規(guī)范采納。開(kāi)發(fā)融合微表情及語(yǔ)音識(shí)別技術(shù)的抑郁癥ai識(shí)別系統(tǒng)；構(gòu)建基于腸道微生物和腦功能網(wǎng)絡(luò)等技術(shù)的療效預(yù)測(cè)模型；通過(guò)數(shù)字表型實(shí)現(xiàn)客觀情緒定量，用于抑郁癥遠(yuǎn)程病情監(jiān)測(cè)。

抑郁癥創(chuàng)新診療技術(shù)研發(fā)開(kāi)發(fā)青少年和成人數(shù)字化心理治療、智能運(yùn)動(dòng)處方等自助式療法，建立交互式全病程管理平臺(tái)；研發(fā)智能藥盒系統(tǒng)，推動(dòng)重性精神病防控從人防到技防的轉(zhuǎn)變。

新藥臨床驗(yàn)證性研究引領(lǐng)了國(guó)內(nèi)精神科臨床試驗(yàn)評(píng)價(jià)體系、創(chuàng)新藥物和仿制藥物的臨床開(kāi)發(fā)，所帶領(lǐng)的藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)排名全國(guó)第一。

02【合作研究方向】

抑郁癥的精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)研究、抑郁癥創(chuàng)新診療技術(shù)研發(fā)、新藥臨床驗(yàn)證性研究。

03【申請(qǐng)條件】

已獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年，品學(xué)兼優(yōu)，身體健康，年齡35歲以下，具備全職在站從事博士后研究工作的能力。

具有臨床研究、人工智能、生物信息學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)、生物化學(xué)或分子生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景。

工作積極主動(dòng)，善于交流溝通，富有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)6級(jí)水平考試（或與英語(yǔ)六級(jí)水平相當(dāng)）。具有良好的英文文獻(xiàn)讀解、英文寫(xiě)作及口頭交流能力。

具有獨(dú)立開(kāi)展研究的能力。在相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)以一作（含共同一作）或通訊作者身份，發(fā)表中科院q2或以上分區(qū)論著至少2篇，或q1論著至少1篇。

04【薪資待遇及其他】

薪酬待遇：享受所聘崗位職務(wù)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員工資待遇；根據(jù)考核情況及科研成果獲得優(yōu)厚的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，參與項(xiàng)目及發(fā)表論文按照科研相關(guān)辦法發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。根據(jù)在站期間實(shí)施的科研及科技轉(zhuǎn)化成果及貢獻(xiàn)協(xié)商確定薪酬補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，可采用多種形式按勞定酬。優(yōu)秀人才待遇面議。

住房保障：醫(yī)院提供博士后公寓。

五險(xiǎn)一金：享受事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員醫(yī)療保障待遇，享受五險(xiǎn)一金福利待遇。

其他：享受全國(guó)博管會(huì)關(guān)于出站博士后戶口遷移及家屬戶口隨遷等政策；符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)條件的，可以申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

留院機(jī)會(huì)：在站表現(xiàn)優(yōu)秀，出站考核成績(jī)突出且滿足醫(yī)院公開(kāi)招聘任職條件者，可優(yōu)先留院工作。

05【報(bào)名流程與聯(lián)系方式】

申請(qǐng)人員將個(gè)人材料電子版發(fā)送至郵箱[email protected]，郵件請(qǐng)以“博士后申請(qǐng)應(yīng)聘材料+本人姓名+今日招聘網(wǎng)jrzp.com”為標(biāo)題；資格及材料審核合格者，醫(yī)院將于第一時(shí)間聯(lián)系申請(qǐng)人員進(jìn)行面試+進(jìn)站資格考核。

聯(lián)系人：教育處谷老師；

聯(lián)系電話：010-58340205、010-58340206；

郵箱：[email protected]。

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