應屆畢業生
碩士
2025-04-27 16:11:21
209人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職責描述：
1.人力資源戰略規劃與年度規劃：根據公司戰略目標及業務發展規劃，參與并協助起草中長期人力資源戰略規劃；研究并撰寫規劃報告。參與擬定年度工作計劃并進行有效分解、回顧與調整；建立周、月、季度跟蹤機制，推動相關工作有序落地。參與部門年度/季度/月度工作報告撰寫，追蹤相關工作進展，推動工作的落地實施。
2.市場及同業研究：定期開展市場及同業研究，持續關注監管、行業法律法規及政策動態；不定期開展同業調研，掌握最新的同業動向，深入了解行業發展趨勢，提供決策依據。
3.組織優化與組織績效管理：落實組織BP制，參與組織診斷、組織優化方案制定、推動與落地、組織績效制定，追蹤，閉環管理等。
4.綜合事項：參與部門負責人的日程安排、會議安排；牽頭部門相關綜合事項的統籌對接、溝通、推進。
任職要求：
1.碩士及以上教育背景，人力資源、管理學相關專業；
2.有良好的寫作能力及快速的信息歸納總結能力；良好的溝通能力及組織協調能力。
截止日期：2025年05月16日
招聘人數：1人
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在海淀人才網上看到的。
工作地點
地址：北京朝陽區北京-朝陽區泰康集團大廈
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
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